Cambios en el contexto familiar a partir de la permanencia de la mujer en el ámbito laboral
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2022-06-02
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Universidad Antonio Nariño
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La presente investigación tiene como propósito conocer los cambios en el contexto familiar a partir de la permanencia de la mujer en el ámbito laboral, para ello fueron entrevistados tres (3) grupos familiares residentes en el municipio de Toro (V) con la intención de estudiar los roles, dinámicas, pautas de crianza y factores de riesgo, tomando como base los postulados teóricos de la terapia familiar sistémica. Se hizo uso de una metodología cualitativa con método histórico hermenéutico, donde se diseñó una entrevista semiestructurada para la obtención de la información. Se concluye que la incursión de la mujer en la vida laboral es vista de manera favorable y que en la actualidad, se ha convertido en una necesidad para poder asumir el sostenimiento de las familias, ya que las necesidades socioeconómicas actuales promueven la incursión de la mujer en espacios laborares que antes eran exclusivamente del género masculino. Aunque se evidencia que algunas dinámicas y sistemas familiares han presentado modificaciones a raíz de la incursión y permanencia de la mujer en el sector laboral
Abstract
The purpose of this research is to know the changes in the family context from the permanence of women in the workplace, for this, were interviewed three (3) family groups residing in Toro (V) with the intention of studying the roles, dynamics, upbringing patterns and risk factors, based on the theoretical postulates of systemic family therapy. A qualitative methodology was used with a hermeneutical historical method, where a semi-structured interview was designed to obtain the information. It concluded that the incursion of women into working life is viewed favorably and that currently, it has become a necessity to be able to assume the support of families, since the current socioeconomic needs promote the incursion of women in work spaces that were previously exclusively male, although it is evident that some family dynamics and systems have presented modifications as a result of the incursion and permanence of women in the labor sector.